Les publications FO

AP 2022 : réduction des effectifs au MAA ?
FO se pose la question : que restera-t-il de notre ministère après 2022 ?
 
Sortie d’APnée 2022 : l’Etat territorial soumis à un nouveau plan de restructurations
Suite à la signature de la circulaire du 5 juin 2019 sur « la transformation des administrations centrales », l’encre n’a pas eu le temps de sécher ...
 
Sortie d’APnée 2022 : les administrations centrales dans le viseur...avant l’Etat territorial !
Elle avait déjà circulé en version projet, voici qu’elle débarque au JO du 6 juin 2019
 
Sortie imminente d’APnée 2022
La Réate épisode III sort du placard ?
 
Groupe de travail AP 2022 du 6 mars 2019
FO NE CAUTIONNE PAS ET NE CAUTIONNERA PAS ! !
 
Chantier RH Mobilité - Plan de départs "volontaires"
FO a quitté ce groupe de travail. La logique est claire : organiser les départs au plus vite pour accompagner la logique destructrice de la fonction publique et des services publics.
 
CAP 22 : Fonctionnaires ou « chatbot » ?
Face à la destruction des services publics et leur déshumanisation, FORCE OUVRIERE défend un modèle social basé sur un service public fort, porté par une fonction publique garante des valeurs républicaines et de la cohésion sociale.
 
Groupe de travail "Action publique 2022" du 13 juin 2018
Des décisions gouvernementales sans cesse reportées, une inquiétude grandissante chez les agents !
 
Groupe de travail "Action publique 2022" du 6 mars 2018
Une réforme d’ampleur inédite, conduite à la hussarde avec, à ce jour, énormément d’incertitudes...
 
Comité de suivi Action Publique 2022 du 5 mars 2018
Pourquoi FO ne participera pas à ce comité de suivi
 
Fonction Publique en Marche… arrière toute !!!
1er comité interministériel de la transformation publique (CITP) du 1er janvier 2018
 
Comité de suivi du forum de l’action publique du 22 janvier 2018
Pourquoi FO ne siègera pas à ce comité de suivi...