Le PLF 2026 : Des conséquences sur les Agents
FO Agriculture alerte sur les réalités masquées !
FO Agriculture réagit fermement contre le Projet de Loi de Finances (PLF) 2026, qualifié “d’ambitieux et raisonnable” par le Ministère. Nous dénonçons un budget de continuité déconnecté du terrain. Malgré les crédits d’intervention en hausse par rapport à 2023, la stabilité budgétaire revendiquée par la Secrétaire générale est en réalité une baisse face à l’inflation. Ce PLF 2026 étouffe les missions et met les agents sous pression !
Réductions d’Effectifs et Surcharge de Travail
Le syndicat alerte sur le danger que représente les réductions d’effectifs sur des missions essentielles :
- 50 ETP de moins sont prévus sur le programme 206 (services vétérinaires).
- 50 ETP de moins sur le programme 215 (administration centrale + DRAAF), l’administration centrale devant absorber cette réduction.
- Les opérateurs voient leurs ETP baisser de moins de 1%.
Face à l’aggravation des crises sanitaires et agricoles, FO Agriculture juge qu’en “faire plus avec moins, ce n’est pas tenable“, et que cela entraînera inévitablement une explosion de la charge de travail pour les agents.
Enseignement et Transition Écologique : des Ambitions Sous-Financées
Même la stabilité des moyens ne suffit pas pour l’enseignement et la recherche. Les crédits pour la transition écologique et le renouvellement des générations sont jugés insuffisants :
- Le soutien à la transition écologique est symbolique par rapport aux missions de terrain.
- Le nombre de nouvelles installations agricoles reste loin des objectifs nationaux (13 000-14 000/an).
Pour FO Agriculture, les ambitions restent sur le papier, et le poids de la réalité repose principalement sur les agents.
FO Agriculture Revendique
Le syndicat dénonce un PLF 2026 dont la stabilité est payée par les agents et les missions, marquant un décrochage avec les réalités du terrain. FO Agriculture exige en urgence :
- La révision des effectifs et des missions pour prévenir l’épuisement des agents.
- Le renforcement des moyens opérationnels pour la transition écologique, la sécurité sanitaire, et la formation.
- Un dialogue social réel et une communication claire.
- La protection absolue des frais de fonctionnement et outils essentiels.